Organisatieontwikkeling


Een kracht of een valkuil?

Ieder familiebedrijf heeft van oudsher zijn eigen karakter en kenmerken, waarbij de ondernemer altijd de drijvende kracht is geweest. Zijn invloed op de structuur en cultuur van het bedrijf is dan ook groot en kan leiden tot een sterke persoonsafhankelijkheid. Vakinhoudelijk sublieme kennis, sterk intuïtief handelen en een enorme betrokkenheid zijn vaak een kracht én een valkuil tegelijk. Wanneer u grip wenst te behouden en als familiebedrijf wilt groeien, dan dient de noodzaak tot professionalisering zich aan. U zoekt manieren om:

  • Te blijven ondernemen in plaats van te moeten managen
  • Taken en verantwoordelijkheden te delegeren
  • De focus te houden op de dingen waar u goed in bent
  • De competenties van uw mensen te versterken
  • De organisatie naar een hoger niveau te tillen

Versterking van mens en organisatie

Ook in familiebedrijven spelen werknemers een belangrijke rol. Er is vaak sprake van een hechte bedrijfsfamilie met hoge loyaliteit en betrokkenheid. Wanneer het familiebedrijf zich verder ontwikkelt, zullen de mensen dat ook moeten doen. FBA is ervaren in het versterken van mensen, teams en organisaties. Wij bouwen aan een slagvaardige organisatie die snel kan inspelen op de behoeften van uw bedrijf en de kansen in de markt. Ons doel hierbij is om onze kennis in uw bedrijf achter te laten, zodat u kunt werken aan uw bedrijf in plaats van in uw bedrijf.

Oplossingen voor organisatieontwikkeling

  • HR-advies
  • Werving & Selectie van externe directie en management
  • HR-interim
  • Teamontwikkeling en management development

Wilt u meer weten over organisatieontwikkeling en professionalisering binnen uw bedrijf? Neemt u dan contact met ons op via 076 - 549 84 16 

© 2014 Familiebedrijven Adviesgroep. Alle rechten voorbehouden.